АО «РЖД Логистика» объявляет о назначении Натальи Никоновой директором по управлению персоналом. Новое назначение направлено на планомерное повышение качества кадровой политики компании, а также на усиление компетенций логистического оператора на российском рынке и международном пространстве СНГ, Европы и Азии.
Наталья Никонова будет курировать реализацию HR-стратегии для эффективного развития компании и отвечать за управление человеческими ресурсами, включая поиск, адаптацию, развитие, оценку персонала.
Наталья Владимировна окончила Московский Государственный Социальный Университет. Имеет профессиональные сертификаты по управлению персоналом (CBSD/HR Development Series, MBSchool/HR директор), по оценке и развитию персонала (SHL, CBSD, «Бюро Рихтер»). В области управления персоналом работает с 2003 года. Прошла путь от специалиста по работе с персоналом до директора по персоналу. С октября 2008 года по август 2016 года – возглавляла блок по управлению персоналом ГК «Трансгарант» (входит в Группу FESCO). C сентября 2016 года по январь 2018 года – работала в дирекции по персоналу ПАО «ДВМП», где отвечала за деятельность по управлению персоналом компаний железнодорожного дивизиона и за HR-проекты в рамках Группы FESCO.
С февраля 2018 года – присоединилась к коллективу АО «РЖД Логистика» в должности директора по управлению персоналом.
